حقيبة تدريبية الأخصائي المعتمد في الموارد البشرية

حقيبة الأخصائي المعتمد في الموارد البشرية

حقيبة أخصائي الموارد البشرية يناقش من خلالها المدرب كيف أصبحت وظيفة أخصائي الموارد البشرية من أهم المهام المؤثرة في تطوير منظومة الأعمال الإدارية في المنظمات.

أهمية حقيبة أخصائي الموارد البشرية:

يعد مجال إدارة الموارد البشرية حالياً من أهم المهن ومن أكثر المجالات المرغوبة للمؤسسات، لذلك يرغب عدد كبير من الباحثين عن عمل في استهداف هذا المجال من أجل الحصول على وظيفة مرموقة والكثير من امتيازات العمل الأخرى، من أجل تحقيق هذا الهدف بنجاح والدخول إلى مجال الموارد البشرية، تركز فى حقيبة أخصائي الموارد البشرية على أن نوفر لك المساعدة لتمكين المتدربين من بدء خطواتهم الأولى في مجال الموارد البشرية، ونناقش مهام أخصائي الموارد البشرية وكيف يمكنه تطوير مهاراته، وأن يكون أكثر كفاءة من غيره.

يقوم أخصائى الموارد البشرية بصياغة وتنفيذ السياسات المتعلقة بأفضل استخدام للموظفين في المنظمة ويوصي بكل ما يتعلق بهم، لهذا يستخدم العديد من السياسات المختلفة والمترابطة، مثل التعيينات والتدريب وتطوير الأداء وتخطيط المسارات الوظيفية والراتب والوظيفة تطوير، نظرًا لأن المنظمات الحديثة تتطلب تحسين كفاءة وفعالية العاملين لتحقيق إنتاجية عالية وضمان الجودة ورضا العملاء، فقد أصبح هذا العمل أحد المهام الرئيسية لتطوير أنظمة العمل الإداري في المنظمات الحديثة.

إذا كنت تبحث عن حقيبة تدريبية تقوم بتلبية احتياجات متدربين وزيادة معرفتهم حول مهام أخصائي الموارد البشرية، وكيف يمكن أن يصبح اخصائي تدريب موارد بشرية، طموح للحقائب التدريبية تقدم لكم حقيبة أخصائي الموارد البشرية يمكنكم الحصول عليها الآن.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

ملحوظة:(الأيام التدريبية حسب رغبة المدرب)

جلسات حقيبة الأخصائي المعتمد في الموارد البشرية

  • يتعرف المتدرب على مهام أخصائي الموارد البشرية.
  • يعي المتدرب دور الموارد البشرية في التخطيط العام للمنظمة.
  • يدرك المتدرب طرق التوظيف والاستحواذ على المواهب.
  • يلم المتدرب ب 7 مهارات أساسية يحتاجها اخصائي الموارد البشرية.
  • يتعرف المتدرب على استراتيجيات التحفيز.
  • يدرك المتدرب لماذا لا يبدو الموظفون مندفعون للعمل مثلك؟ عليك بفن التحفيز!
  • يتطلع المتدرب على عملية بناء نظام الاجور و الرواتب.
  • يتعرف المتدرب على أفضل 5 مهارات تكنولوجية يحتاجها اخصائي الموارد البشرية اليوم.
  • يصوغ المتدرب أمثلة لبعض نماذج الموارد البشرية.
  • يعي المتدرب ما هو اخصائي تدريب موارد بشرية.
  • يعي المتدرب طرق تنمية مهارات أخصائي الموارد البشرية.
  • يدرك المتدرب مبادئ الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية.
  • يلم المتدرب أنواع المقابلات الشخصية.
  •  يتعرف المتدرب على السلم والمسار الوظيفي.
  • يدرك المتدرب المتدرب شروط العمل لوظيفة اخصائي الموارد البشرية.
  • يتعرف المتدرب على العوامل التي تعوق عمل اخصائي الموارد البشرية.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

العنوان:

من هو أخصائي الموارد البشرية؟

المحاور:

  • تعارف وافتتاح البرنامج.

  • أختبار قبلي.

  • فيديو تدريبي.

  • مهام أخصائي الموارد البشرية.

  • دور الموارد البشرية في التخطيط العام للمنظمة.

  • التوظيف والاستحواذ على المواهب.

  • نشاط تدريبي.

  • 7 مهارات أساسية يحتاجها اخصائي الموارد البشرية.

  • للتحفيز عدة استراتيجيات، تعرف عليها.

  • لماذا لا يبدو الموظفون مندفعون للعمل مثلك؟ عليك بفن التحفيز!

  • نشاط تدريبي.

  • بناء نظام الأجور والرواتب.

  • أفضل  5 مهارات تكنولوجية يحتاجها كل اخصائى الموارد البشرية اليوم.

  • أمثلة لبعض نماذج الموارد البشرية.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

العنوان:

أخصائي تدريب الموارد البشرية

المحاور: 

  • نشاط لكسر الجمود.
  • فيديو تدريبي.
  • أخصائي تدريب الموارد البشرية.
  • تنمية مهارات أخصائي الموارد البشرية.
  • مبادئ الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية.
  • نشاط تدريبي.
  • أنواع المقابلات الشخصية.
  • نشاط تدريبي.
  • لتقييم أداء العاملين أسس ذهبية، تعرف عليها.
  • شروط العمل لوظيفة اخصائي الموارد البشرية.
  • العوامل التى تعوق عمل اخصائي الموارد البشرية.
  • نشاط ختام البرنامج .
  • اختبار بعدي.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

 

 

  • أخصائي الموارد البشرية pdf.
  • دليل المدرب.
  • دليل المتدرب.
  • أنشطة وتمارين عصف ذهني.
  • فيديوهات تدريبية.
  • بوربوينت عرض.
  • بوربوينت شرائح.
  • اختبار قبلي وبعدي لقياس مستوى مستوى التعلم.
  • تطبيق شروط المؤسسة العامة.
  • استبانة تقييم المدرب والبرنامج التدريبي.
  • السعر شامل التعديلات بعد البيع.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

تقع الوظيفة أخصائي الموارد البشرية ضمن التقسيم التنظيمي للإدارة العامة للموارد البشرية، وتختص هذه الوظيفة بالعمل في مجالات التعيينات، وتنمية المهارات، وقياس كفاءة الأداء في إطار القوانين واللوائح الحاكمة وبما يحقق تكافؤ الفرص، يخضع شاغل هذه الوظيفة للإشراف العام من مدير الإدارة العامة للموارد البشرية، فهذه الحقيبة التدريبية تمنحك التعرف على مهام أخصائي الموارد البشرية و نوضح الهدف الحقيقى أخصائي تدريب الموارد البشرية، فالتحدي الأكبر بالنسبة له هو الجمع بين كل تجربة علمية للموظفين وخبراتهم العملية وتطويرها وتحديثها باستمرار، وذلك لتحقيق ودعم الأهداف الإستراتيجية للمؤسسة وتقديم مجموعة من الحلول التدريبية الشاملة لتطوير قدرات الموظفين، وترتبط هذه الحلول بشكل مباشر بتحسين وتنظيم أداء العمل وتحسين الأداء التنظيمي والاجتماعي.

في حقيبة أخصائي الموارد البشرية يقوم المدرب بتوضيح مهام أخصائي الموارد البشرية للمتدربين وزيادة معرفتهم وتمكينهم وتطوير مهاراتهم ومساعدة المتدرب لكي يصبح اخصائي تدريب موارد بشرية متميز.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

جلسات حقيبة الأخصائي المعتمد في الموارد البشرية

  • يتعرف المتدرب على مهام أخصائي الموارد البشرية.
  • يعي المتدرب دور الموارد البشرية في التخطيط العام للمنظمة.
  • يدرك المتدرب طرق التوظيف والاستحواذ على المواهب.
  • يلم المتدرب ب 7 مهارات أساسية يحتاجها اخصائي الموارد البشرية.
  • يتعرف المتدرب على استراتيجيات التحفيز.
  • يدرك المتدرب لماذا لا يبدو الموظفون مندفعون للعمل مثلك؟ عليك بفن التحفيز!
  • يتطلع المتدرب على عملية بناء نظام الاجور و الرواتب.
  • يتعرف المتدرب على أفضل 5 مهارات تكنولوجية يحتاجها اخصائي الموارد البشرية اليوم.
  • يصوغ المتدرب أمثلة لبعض نماذج الموارد البشرية.
  • يعي المتدرب ما هو اخصائي تدريب موارد بشرية.
  • يعي المتدرب طرق تنمية مهارات أخصائي الموارد البشرية.
  • يدرك المتدرب مبادئ الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية.
  • يلم المتدرب أنواع المقابلات الشخصية.
  •  يتعرف المتدرب على السلم والمسار الوظيفي.
  • يدرك المتدرب المتدرب شروط العمل لوظيفة اخصائي الموارد البشرية.
  • يتعرف المتدرب على العوامل التي تعوق عمل اخصائي الموارد البشرية.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

العنوان:

من هو أخصائي الموارد البشرية؟

المحاور:

  • تعارف وافتتاح البرنامج.

  • أختبار قبلي.

  • فيديو تدريبي.

  • مهام أخصائي الموارد البشرية.

  • دور الموارد البشرية في التخطيط العام للمنظمة.

  • التوظيف والاستحواذ على المواهب.

  • نشاط تدريبي.

  • 7 مهارات أساسية يحتاجها اخصائي الموارد البشرية.

  • للتحفيز عدة استراتيجيات، تعرف عليها.

  • لماذا لا يبدو الموظفون مندفعون للعمل مثلك؟ عليك بفن التحفيز!

  • نشاط تدريبي.

  • بناء نظام الأجور والرواتب.

  • أفضل  5 مهارات تكنولوجية يحتاجها كل اخصائى الموارد البشرية اليوم.

  • أمثلة لبعض نماذج الموارد البشرية.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

العنوان:

أخصائي تدريب الموارد البشرية

المحاور: 

  • نشاط لكسر الجمود.
  • فيديو تدريبي.
  • أخصائي تدريب الموارد البشرية.
  • تنمية مهارات أخصائي الموارد البشرية.
  • مبادئ الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية.
  • نشاط تدريبي.
  • أنواع المقابلات الشخصية.
  • نشاط تدريبي.
  • لتقييم أداء العاملين أسس ذهبية، تعرف عليها.
  • شروط العمل لوظيفة اخصائي الموارد البشرية.
  • العوامل التى تعوق عمل اخصائي الموارد البشرية.
  • نشاط ختام البرنامج .
  • اختبار بعدي.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

 

 

  • أخصائي الموارد البشرية pdf.
  • دليل المدرب.
  • دليل المتدرب.
  • أنشطة وتمارين عصف ذهني.
  • فيديوهات تدريبية.
  • بوربوينت عرض.
  • بوربوينت شرائح.
  • اختبار قبلي وبعدي لقياس مستوى مستوى التعلم.
  • تطبيق شروط المؤسسة العامة.
  • استبانة تقييم المدرب والبرنامج التدريبي.
  • السعر شامل التعديلات بعد البيع.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

تقع الوظيفة أخصائي الموارد البشرية ضمن التقسيم التنظيمي للإدارة العامة للموارد البشرية، وتختص هذه الوظيفة بالعمل في مجالات التعيينات، وتنمية المهارات، وقياس كفاءة الأداء في إطار القوانين واللوائح الحاكمة وبما يحقق تكافؤ الفرص، يخضع شاغل هذه الوظيفة للإشراف العام من مدير الإدارة العامة للموارد البشرية، فهذه الحقيبة التدريبية تمنحك التعرف على مهام أخصائي الموارد البشرية و نوضح الهدف الحقيقى أخصائي تدريب الموارد البشرية، فالتحدي الأكبر بالنسبة له هو الجمع بين كل تجربة علمية للموظفين وخبراتهم العملية وتطويرها وتحديثها باستمرار، وذلك لتحقيق ودعم الأهداف الإستراتيجية للمؤسسة وتقديم مجموعة من الحلول التدريبية الشاملة لتطوير قدرات الموظفين، وترتبط هذه الحلول بشكل مباشر بتحسين وتنظيم أداء العمل وتحسين الأداء التنظيمي والاجتماعي.

في حقيبة أخصائي الموارد البشرية يقوم المدرب بتوضيح مهام أخصائي الموارد البشرية للمتدربين وزيادة معرفتهم وتمكينهم وتطوير مهاراتهم ومساعدة المتدرب لكي يصبح اخصائي تدريب موارد بشرية متميز.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

تعاملك معنا عقد ملزم لنا:
أطلب الحقيبة