حقيبة تدريبية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد

حقيبة مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد

حقيبة تدريبية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد يناقش من خلالها المدرب كيفية قياس الأداء في التعلم وما هو دور المعلم في التعلم عن بعد مع المتدربين داخل القاعة التدريبية.

أهمية الحقيبة التدريبية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد:

إن التعلم عن بعد ليس جديدا بنوعة، حيث بدأ في القرن الثامن عشر وما بعده في القرن التاسع عشر، وتم تنفيذ أولى "دورات المراسلة التعليمية " بواسطة السير إسحاق بيتمان باستخدام "البريد العادي" في مكتب البريد لتعليم الاختزال وتقديم التغذية الراجعة عبر البريد المرتجع.

أصبح التعليم عن بُعد من اهم الظواهر التي تميز عالمنا الآن في ظل الظروف العالمية الحالية، ولكن قبل الاعتماد علية بشكل كلى، يجب ان نقوم بمناقشة أهم مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد، كما يجب أن نتعرف على أهم العوامل التي تؤثر على عملية التعلم عن بعد، يناقش المدرب من خلال حقيبته التدريبية مؤشرات قياس الأداء بشكل عام وكيف يتم اختيار المؤشر المناسب و ما الذي يجعل مؤشرات الأداء الرئيسية فعالة بالاضافة الي انه يتم تسليط الضوء علي ما الذي يجعل مؤشر الأداء ذكي وهل هناك معوقات أثناء استخدام التكنولوجيا الرقمية وكيف يمكننا التغلب على تلك المعوقات ومدى اهمية استخدام التكنولوجيا الرقمية في عصرنا الحالي وأثر استخدامها على المدرب والمتدرب.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

ملحوظة :(الأيام التدريبية حسب رغبة المدرب)

جلسات حقيبة مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد

  • يتعرف المتدرب على المهارات الضرورية الخاصة بالتعلم عن بعد.
  • المربون والمعلمون تغير الأدوار والمسؤوليات في السياق الرقمي.
  • أن يتطلع المتدرب على المحفزات والتحديات المحدقة بالتربية والتعليم عن بعد.
  • يتعرف المشارك على التربية الرقمية كأداة للاندماج.
  • التمييز بين النماذج المستدامة للتربية فى عالم رقمى.
  • أن يتطلع المشارك التعليم المدمج فى المستقبل.
  • يميز المشارك بين دور الفريق الموجة او المسير في التعليم عن بعد.
  • أن يتطلع المشارك على أهمية أستخدام التكنولوجيا الرقمية فى التعلم.
  • يدرك المشارك عوائق استخدام التكنولوجيا الرقمية.
  • يدرك المتدرب بأهمية دور المعلم في التعليم عن بعد.
  • يتعرف المتدرب على كيفية قياس أداء الطلاب في التعليم عن بعد.
  • يتعرف المتدرب على كيفية قياس الأداء بشكل عام.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

العنوان:

مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد

المحاور:

  • تعارف و افتتاح البرنامج التدريبي التفكير الإبداعي.
  • التعريف الصحيح حول مصطلح التفكير الإبداعي
  • فيديوهات تدريبية.
  • ما الذي يجعل مؤشرات الأداء الرئيسية فعالة.
  • كيفية تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية الخاصة بك؟
  • ما هو مؤشر الأداء الرئيسي الذكي؟
  • ما هو مؤشر الأداء الرئيسي الأكثر ذكاء؟
  • كيفية كتابة وتطوير مؤشرات الأداء الرئيسية.
  • نشاط تدريبي.
  • مؤشرات الأداء الرئيسية كجزء من أطر إدارة الأداء الخاصة بك.
  • ثلاث طرق يمكن أن تساعد بها مؤشرات الأداء الرئيسية في بناء فريق أفضل.
  • هل لا تزال مؤشرات الأداء الرئيسية ذات صلة.
  • مؤشرات الأداء الرئيسية في العمل.
  • نشاط كسر الجمود.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

العنوان:

دور المعلم تجاه الموهوبين، وكيف يمكن التعاون مع الأسرة؟

المحاور:

  • أهمية استخدام التكنولوجيا الرقمية في التعلم.
  • قياس الأداء في التعليم عن بعد.
  • دور المعلم في التعليم عن بعد.
  • نشاط تدريبي.
  • قياس أداء الطلاب في التعليم عن بعد.
  • ما هو مؤشر الأداء الرئيسي الذكي؟
  • ما هو مؤشر الأداء الرئيسي الأكثر ذكاء؟
  • تقييم أداء المعلم في التعلم عن بعد.
  • عوائق استخدام التكنولوجيا الرقمية.
  • اختبار بعدي.
  • نشاط ختام البرنامج.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

 

  • حقيبة تدريبية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد.
  • حقيبة المدرب والمتدرب.
  • مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد PDF.
  • أنشطة وتمارين عصف ذهني.
  • فيديوهات تدريبية.
  • بوربوينت شرائح.
  • اختبار قبلي وبعدي لقياس مستوى التعلم.
  • تطبيق شروط المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني.
  • استبانة تقييم المدرب والدورة التدريبية.
  • السعر شامل التعديلات مرتين بعد البيع.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

يناقش أيضا المتدرب خلال حقيبته التدريبية بشكل تفصيلي اهمية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد و كيف يتم قياس الأداء في التعليم وما هي أدوات قياس الأداء بالاضافة إلى مناقشة دور المعلم في التعلم عن بعد وكيف يتم إعداد المعلم وتهيئته ليدير عملية التعلم عن بعد وكيف يلاحظ أثر تلك العملية على الطلاب داخل الفصل الدراسي؟ وكيف يتم تقييم أداء المعلم في التعلم عن بعد؟ كل ذلك وأكثر عن أهمية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد نناقشه معك كمدرب في الحقيبة التدريبية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد، يمكنك الحصول عليها من شركة طموح للحقائب التدريبية.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

جلسات حقيبة مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد

  • يتعرف المتدرب على المهارات الضرورية الخاصة بالتعلم عن بعد.
  • المربون والمعلمون تغير الأدوار والمسؤوليات في السياق الرقمي.
  • أن يتطلع المتدرب على المحفزات والتحديات المحدقة بالتربية والتعليم عن بعد.
  • يتعرف المشارك على التربية الرقمية كأداة للاندماج.
  • التمييز بين النماذج المستدامة للتربية فى عالم رقمى.
  • أن يتطلع المشارك التعليم المدمج فى المستقبل.
  • يميز المشارك بين دور الفريق الموجة او المسير في التعليم عن بعد.
  • أن يتطلع المشارك على أهمية أستخدام التكنولوجيا الرقمية فى التعلم.
  • يدرك المشارك عوائق استخدام التكنولوجيا الرقمية.
  • يدرك المتدرب بأهمية دور المعلم في التعليم عن بعد.
  • يتعرف المتدرب على كيفية قياس أداء الطلاب في التعليم عن بعد.
  • يتعرف المتدرب على كيفية قياس الأداء بشكل عام.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

العنوان:

مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد

المحاور:

  • تعارف و افتتاح البرنامج التدريبي التفكير الإبداعي.
  • التعريف الصحيح حول مصطلح التفكير الإبداعي
  • فيديوهات تدريبية.
  • ما الذي يجعل مؤشرات الأداء الرئيسية فعالة.
  • كيفية تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية الخاصة بك؟
  • ما هو مؤشر الأداء الرئيسي الذكي؟
  • ما هو مؤشر الأداء الرئيسي الأكثر ذكاء؟
  • كيفية كتابة وتطوير مؤشرات الأداء الرئيسية.
  • نشاط تدريبي.
  • مؤشرات الأداء الرئيسية كجزء من أطر إدارة الأداء الخاصة بك.
  • ثلاث طرق يمكن أن تساعد بها مؤشرات الأداء الرئيسية في بناء فريق أفضل.
  • هل لا تزال مؤشرات الأداء الرئيسية ذات صلة.
  • مؤشرات الأداء الرئيسية في العمل.
  • نشاط كسر الجمود.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

العنوان:

دور المعلم تجاه الموهوبين، وكيف يمكن التعاون مع الأسرة؟

المحاور:

  • أهمية استخدام التكنولوجيا الرقمية في التعلم.
  • قياس الأداء في التعليم عن بعد.
  • دور المعلم في التعليم عن بعد.
  • نشاط تدريبي.
  • قياس أداء الطلاب في التعليم عن بعد.
  • ما هو مؤشر الأداء الرئيسي الذكي؟
  • ما هو مؤشر الأداء الرئيسي الأكثر ذكاء؟
  • تقييم أداء المعلم في التعلم عن بعد.
  • عوائق استخدام التكنولوجيا الرقمية.
  • اختبار بعدي.
  • نشاط ختام البرنامج.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

 

  • حقيبة تدريبية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد.
  • حقيبة المدرب والمتدرب.
  • مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد PDF.
  • أنشطة وتمارين عصف ذهني.
  • فيديوهات تدريبية.
  • بوربوينت شرائح.
  • اختبار قبلي وبعدي لقياس مستوى التعلم.
  • تطبيق شروط المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني.
  • استبانة تقييم المدرب والدورة التدريبية.
  • السعر شامل التعديلات مرتين بعد البيع.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

يناقش أيضا المتدرب خلال حقيبته التدريبية بشكل تفصيلي اهمية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد و كيف يتم قياس الأداء في التعليم وما هي أدوات قياس الأداء بالاضافة إلى مناقشة دور المعلم في التعلم عن بعد وكيف يتم إعداد المعلم وتهيئته ليدير عملية التعلم عن بعد وكيف يلاحظ أثر تلك العملية على الطلاب داخل الفصل الدراسي؟ وكيف يتم تقييم أداء المعلم في التعلم عن بعد؟ كل ذلك وأكثر عن أهمية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد نناقشه معك كمدرب في الحقيبة التدريبية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد، يمكنك الحصول عليها من شركة طموح للحقائب التدريبية.

لطلب الحقيبة التدريبية من هنا

تعاملك معنا عقد ملزم لنا:
أطلب الحقيبة